Пенсия в Германии
Германия стала первой страной в мире, где появилось социальное страхование. Это произошло в позапрошлом веке благодаря инициативе Отто фон Бисмарка, который был в то время первым канцлером Германской империи. В основу принципа пенсионного страхования легла идея отчислений от доходов работающих граждан в специальный фонд, из которого производились выплаты пенсионерам. Размер удержаний был небольшим, и граждане поддержали нововведение. А вот в 2016 году процент отчислений в пенсионный фонд составил 18,7.
Сегодняшняя заметка именно о трудовой пенсии в Германии…
Возраст наступления пенсии в Германии
В том же 2016 году, в законодательство страны были внесены изменения, согласно которым пенсионный возрастной ценз для женщин был определён датой наступления 65 летнего возраста, а для мужчин – 67 лет.
Для тех, кто родился раньше 1947 года, выход не пенсию был установлен разрешен в 65 лет, независимо от половой принадлежности.
Время от времени в правительстве обсуждается тема повышения пенсионного возраста, и это никого не удивляет, ведь население Европы в целом, и Германии в частности, стремительно стареет.В настоящее время планируется увеличить возраст для ухода на заслуженный отдых сначала до 68 лет, а позднее – до 70.
Существуют исключения, позволяющие гражданам Германии прекратить активную трудовую деятельность раньше. Это касается тех, чей страховой стаж в системе пенсионного страхования страны составляет не менее 35 лет.
Досрочный выход на пенсию возможен и в случаях, когда гражданин долгое время трудился на производствах с вредными условиями, например, в полиции. Такие люди уходят на пенсию в 60-летнем возрасте.
Пенсия в Германии: расчет
В настоящее время в пенсия в Германии может быть следующих видов:
— обычная, предполагающая освобождение от трудовых обязанностей с выплатой пособия, по достижении возраста, установленного законодательством;
— досрочная, которая касается лиц, участвующих в системе страхования не менее 45 лет. При назначении такого вида пенсии учитывается и год рождения;
— повышенная, для утративших работоспособность в связи с производственной травмой или наличием профзаболеваний;
— для лиц женского пола, рожденным до 1952 года. Они приобретают право на выплату пенсионного пособия с 60 лет;
— «шахтерская», которая предназначена для тех, кто долгое время работал под землей и достиг возрастной планки в 60 лет;
пенсионное пособие для вдов и сирот;
— дополнительная: ее выплачивают тем, у кого размер пенсии, назначенной по возрасту, ниже установленного минимума.
Каждый работающий гражданин в германском государстве автоматически страхуется в пенсионной системе. Ему присваивается личный страховой номер и открывается персональный пенсионный счет. Свидетельство о наличии номера обязательно для предъявления при трудоустройстве и оформлении пенсионных выплат.
Тех, кто выплачивает взносы более 5 лет, по истечении каждого последующего года пенсионный фонд информирует о размере пенсии, на которую можно рассчитывать при ее оформлении. Уведомления рассылаются гражданам не моложе 27-летнего возраста.
В Германии существуют и негосударственные пенсионные фонды, с которыми можно заключить договор дополнительного страхования. Этот вариант популярен среди состоятельных граждан, ведь таким образом можно накопить дополнительную сумму, чтобы в старости получать пенсию необходимого размера.
В случае развода супругов, их трудовая пенсия делится на две равные части. Так, если один из них не работал, а посвятил себя ведению домашнего хозяйства, ему положена часть пенсии второго супруга.
Расчет пенсии в Германии
На собственное пенсионное пособие могут рассчитывать только те, чей трудовой стаж составляет не менее 5 лет. Если этот период меньше, пенсия не положена.
Выплаты в фонд пенсионного страхования в Германии напрямую связаны с размером зарплаты: чем она выше, тем больше размер взноса. Но отчисления рассчитываются не от полного размера заработной платы. Существует предел, выше которого доход не подлежит пенсионному налогообложению. В разных землях Германии его границы колеблются от 4900 до 5600 евро. Обязанность выплаты половины необходимых отчислений возложена на плечи работодателей. При этом общий размер пенсионного взноса должен составить 18,7% от всей начисленной зарплаты.
Такой же размер установлен и для тех, кто работает в условиях неполной занятости, но в этом случает доля выплат работника должна составить 3,7%. Остальные 15% вносит работодатель.
Читайте также: Старики в Германии.
Пенсия в Германии: сколько получают немцы?
Разные. Не углубляясь в расчеты, можно отметить, что при назначении пенсионного пособия в Германии учитываются многие факторы, в том числе страховой стаж и общая сумма взносов. Имеют значение также:
- паспортный возраст;
- годы учебы;
- количество детей;
- факт службы в армии.
Эти показатели формируют сумму пенсионных баллов, на основании которой определяется расчетный размер пенсии.
Существует некий условный «эталон» пенсионера, который имеет трудовой стаж не менее 45 лет и возраст не менее 67. Пенсия такого «условного» человека составляет примерно 1250 евро и считается средней. Но в действительности не многие имеют такой стаж, да и зарплата для подобной пенсии должна быть не самой маленькой, а ее надо заработать.
В западной части Германии средний размер пенсии мужчин приближен к 1052 евро, а в восточной -1006.
А вот соотношение женских пенсий другое – на востоке представительницы слабого пола уважаемого возраста могут рассчитывать на пособие в 705 евро, а на западе – 521. А всё потому, что восточные немки во времена социализма работали наравне с мужчинами, поэтому их стаж больше, чем у западных.
Приведенные цифры свидетельствуют, что немцы – не самые богатые европейские пенсионеры. И это при том, что Германия считается одной из самых успешных и стабильных в экономическом отношении, европейских стран. Лидером в плане пенсионного обеспечения является Дания, где размер среднего пособия составляет 2800 евро!
Чем можно объяснить невысокое пенсионное пособие в Германии, где почти половина людей преклонного возраста фактически живет на 700 евро в месяц, а достойными выплатами от государства могут похвастаться только чиновники, которых здесь совсем немного?
Все просто. Германия – страна социальная. Здесь люди в любых обстоятельствах не остаются без поддержки. Если у пенсионера небольшой доход, государство всегда готово помочь в оплате жилья и других неотложных нужд, чтобы старость человека в любом случае была по крайней мере теплой и неголодной.
